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最初由 dipblue 发布
[B]东南融通--可能还不够知名,但是公司发展稳健,公司文化还不错,金融领域也算是小有成就,基本符合楼主所说的后4条吧。 [/B]
这家厦门的小公司,管理混乱,小小的公司居然有十几个总裁层次的人员,有什么值得称道的东西!
[B]简单总结一下:
1\推荐了7家半家公司,分别是南天\青岛中天\奥尊\山东中创\东南融通\中软融鑫\中联,半家是恒生;
2\反对者二,分别是南天和中联;
3\泼冷水者众.
谢谢大家捧场,请大家继续灌水,最好来点大水. [/B]
南天技术实在不怎么样,不过销售和整个公司的运行确实还是有些门道的
这家厦门的小公司,管理混乱,小小的公司居然有十几个总裁层次的人员,有什么值得称道的东西! [/B]
也是,只有700来人,刚从老虎基金骗了2000多万美金,在北京、上海扩张还嫌不够,居然跑到美国、加拿大开分号
刚了解到,东南融通也是一个不管自己能不能做,先通过关系拿单子再说,项目做得好不好,根本不管,具体什么项目就不说了.
恒生本可以有一定潜质的,但.......
也印证了坚持五年可以,坚持十年难啊,没有理想的人可以坚持五年做秀,,应该没问题;但只有真正有理想的人可以坚守十年百年.
中联有项目就狂招人,没有项目就狂开人,不符合本帖条件,并不是现在做得多就是符合条件的公司.
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你认为公司应该如何做呢?不知道你是站在哪个角度考虑问题! 别漫骂, 我承认我是中联的员工,一线开发人员。 但我依然觉得,如果选合作伙伴,中联是不错的选择! 这年代,自己员工对自己公司有信心的好象也不是太多。
[你认为公司应该如何做呢?不知道你是站在哪个角度考虑问题! 别漫骂, 我承认我是中联的员工,一线开发人员。 但我依然觉得,如果选合作伙伴,中联是不错的选择! 这年代,自己员工对自己公司有信心的好象也不是太多。 [/B][/QUOTE]
非常佩服你对中联的忠诚,自己员工对自己公司有信心的确实也不是太多了.
本人前面说过,量力而行诚信的公司有几个特点:1\公司发展缓慢但稳健;2\对外经常事先告诉我们客户,没有能力或暂时没有资源参与项目投标;3\对内员工考核制度明确,承诺必有兑现;4\对社会有公德心,不偷税漏税;5\对银行IT架构有非利益驱动的责任心.
你可以对照阐述一下.
本人前面说过,量力而行诚信的公司有几个特点:1\公司发展缓慢但稳健;2\对外经常事先告诉我们客户,没有能力或暂时没有资源参与项目投标;3\对内员工考核制度明确,承诺必有兑现;4\对社会有公德心,不偷税漏税;5\对银行IT架构有非利益驱动的责任心.
你可以对照阐述一下.
咱们一条一条来说一下,你是在找什么样的公司:
1. 1\公司发展缓慢但稳健。 为什么要发展缓慢呢?
google好象发展得很迅速。
2. \对外经常事先告诉我们客户,没有能力或暂时没有资源参与项目投标
这个东西我觉得较难评估,就象我评估不出我的能力有多大一样!
5\对银行IT架构有非利益驱动的责任心.
如果非利益驱动的话,只能去找政府了,连政府的机构都是利益驱动的,去哪里找一个非利益驱动的公司呢?赢利是公司的唯一目标,连这个目标都做不到,也就不称为公司!
我只对你的第3,4条表示赞同,其它的我觉得是乌托邦中才会有的! 而第4条中联做得非常好!好了,有王婆卖瓜的嫌疑!
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